Webbinarier

Här samlar vi våra inspelade webbinarier.


Hur skapar vi utrymme för utveckling och lärande i arbetet?

Hur kan vi skapa aktiviteter för att främja ett livslångt lärande i en bransch som befinner sig mitt i en omfattande omställning? Hur tar man tillvara på den tysta kunskapen som finns i verksamheten och vilken organisationsstruktur behöver man upprätta?

På FUs webbinar gästas vi av forskarna Katrin Skagert och Anna Williamsson från RISE (Research Institutes of Sweden) som berättar om deras senaste forskning inom livslångt lärande och kopplar det till den viktiga omställningen som fastighetsbranschen står inför. Anna arbetar med arbetslivsforskning och Katrin har i många år arbetat med kompetensförsörjnings- och ledarskapsfrågor.

Hur väcker vi medarbetarnas lust att lära?

Varför har ledare och företag ibland svårt att motivera sina medarbetare att lära nytt? Vilket ledarskap och vilken organisation krävs för att få medarbetare att vilja utvecklas och ta egna initiativ? Och vilka konkreta metoder kan man använda för att främja motivation och kompetensutveckling?

Vi gästas av Albert Lannerstad som arbetar med ledningsgruppsutveckling och rådgivning för organisationer inom fastighetsbranschen och andra branscher. Albert leder även Sveriges Allmännyttas vd-program. Vi gästas också av Josefin Berge som är HR-chef på Kustbostäder och som jobbar dedikerat och strategiskt med kompetensutveckling bland medarbetarna.


VVS- och fastighetsprogrammet: En bra utbildning med många möjligheter!

Vill du som studie- och yrkesvägledare kunna guida dina elever till ett ännu bättre gymnasieval? Vill du ha mer kunskap om VF-programmet, vilka yrken utbildningen kan leda till, samt vilka framtida möjligheter som kan öppnas upp för eleverna?

I det här webbinariet, som vi på Fastighetsbranschens Utbildningsnämnd har gjrot tillsammans med VVS-branschens yrkesnämnd, Svenska Kyl & Värmepumpföreningen och Plåt & Ventbyrån, berättar våra experter om yrkesprogrammet och hur det skapar många olika möjligheter för en framtida karriär. Dessutom får du träffa Julia Sörensen som nyligen har gått utbildningen och höra vad den har gett henne.


Hur lockar vi nästa generation att välja arbete inom fastighetssektorn?

I juni 2023 medverkade vi på Almedalsveckan hos Business aren där vi deltog i seminarium och rundabordssamtal för att diskuter med representanter från branschen om hur vi får fler unga människor att välja fastighetsbranschen.

Carina Lundström (FU) längst till vänster

Rundabordssamtal :


Fastighetsbranschen erbjuder frihet, hållbarhet och trygghet – för alla

Fastighetsbranschen erbjuder frihet, hållbarhet och trygghet-  för alla. I det här webbinariet berättar FUs verksamhetschef Emil Bood om branschens yrkesroller och karriärmöjligheter.

Dessutom visas möjliga vägar in i branschen genom den mångfald av utbildningar som finns på alla nivåer samt hur fastighetsbranschen bidrar till ett tryggt och hållbart samhälle ur flera perspektiv. 


Vad kan vi lära av byggbranschen för att attrahera unga?

Fastighetsbranschen behöver hitta fler sätt att nå ut till unga. I det här webbinariet kommer du att få konkreta tips och exempel på hur byggbranschen har tacklat samma utmaning. Det presenteras av Maria Hernroth från Svensk Byggtjänst. Hon har lång erfarenhet av att jobba med att få unga intresserade av byggbranschen och vet vad som krävs av arbetsgivare för att lyckas.


AI i fastighetsbranschen med SISAB

Lyssna till hur SISAB – skolfastigheter i Stockholm sparar 40 miljoner kr årligen i energi och värmekostnad med hjälp av 200 000 sensorer. Föreläsare Niklas Dalgrip, chef  för driftavdelningen på SISAB.


Webbinarium: Reskill och upskill – Hållbarhets- och trygghetsfrågor i fastighetsbranschen


Webbinarium: Reskill och Upskill – Det livslånga lärandet i fastighetsbranschen